Empleo Costa Rica

¿Busca empleo? Moravia tendrá una feria con decenas de vacantes durante dos días

La actividad reunirá a empresas de distintos sectores y se realizará el 23 y 24 de julio en la Casa de Desarrollo Humano

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feria de empleo
La feria de empleo será por dos días. cortesía (captu/captura)

Si usted está buscando trabajo o quiere cambiar de empleo, esta puede ser una buena oportunidad. La Municipalidad de Moravia, en conjunto con varias organizaciones y empresas, realizará una feria de empleo de dos días en la que los asistentes podrán conocer vacantes y entregar sus currículums directamente a los reclutadores.

La actividad se llevará a cabo este jueves 23 y viernes 24 de julio, de 10 a. m. a 2 p. m., en la Casa de Desarrollo Humano de Moravia.

Durante la feria participarán empresas de distintos sectores, por lo que habrá opciones para personas con diferentes perfiles, niveles de experiencia y formación académica.

Entre las compañías confirmadas se encuentran Auto Mercado, AR Holdings, Burger King, Popeyes, Ferromax, Grupo PASECO, Sigma, Pierre Cardin, Grupo Automotriz Prolusa, Casino Concorde, Funeraria Vida, Ready Pizza, Rena Ware, Portafolio Inmobiliario y Bill Gosling Outsourcing, entre otras.

La actividad es organizada por el Gobierno Local de Moravia, la Casa de Desarrollo Humano, la Casa de Intermediación Laboral, Grupo Bretea, la Red Conecta Moravia y Kontac.

Si planea participar, los organizadores siempre recomiendan llevar varias copias de su currículum actualizado y con todos los datos, un documento de identidad y ropa adecuada, ya que algunas empresas podrían realizar entrevistas o procesos de preselección durante la actividad.

También es aconsejable revisar previamente su hoja de vida, preparar una breve presentación personal y llegar con tiempo para aprovechar las oportunidades que ofrecerán las diferentes compañías.

  • Adapte su currículum para destacar la experiencia y habilidades relacionadas con la vacante.
  • Cuide su presentación personal, tanto en entrevistas presenciales como virtuales.
  • Investigue sobre la empresa para demostrar interés y preparación durante el proceso de selección.
Fabiola Montoya Salas

Fabiola Montoya Salas

Periodista de Empleo Costa Rica, bachiller en periodismo de la Universidad San Judas Tadeo.

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