Ofertas de empleo

Pequeño Mundo abre plazas para gerentes y subgerentes en todo el país

La cadena busca líderes con experiencia en retail para dirigir tiendas, fortalecer equipos y mejorar la experiencia de compra

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26/03/2026, San José, Tibas, fotografías de la fachada de Pequeño Mundo.
Pequeño Mundo tiene varios puestos de empleo. (Jose Cordero/José Cordero)

Si usted está buscando trabajo o quiere crecer dentro del mundo del retail en Costa Rica, esta oportunidad le puede interesar.

La cadena Pequeño Mundo abrió una convocatoria para contratar gerentes y subgerentes en todas sus tiendas del país, en un proceso que busca reforzar el liderazgo dentro de sus operaciones y mejorar la experiencia de compra de los clientes.

No se trata solo de un puesto administrativo. La empresa busca personas que asuman el reto de dirigir equipos, organizar operaciones diarias y garantizar que todo funcione de forma eficiente, siempre con enfoque en servicio al cliente.

Usted tendría la responsabilidad de asegurar una buena experiencia de compra, apoyándose en la gestión de indicadores corporativos y en el trabajo en equipo, un punto clave que la empresa recalca como esencial.

pequeño mundo
Acá le contamos los puestos de empleo de Pequeño Mundo. (pequeño mundo /captura)

Para aplicar, usted debe cumplir con varios requisitos básicos:

  • Experiencia indispensable en la industria retail
  • Bachillerato o licenciatura en Administración de Empresas o carreras afines
  • Capacidad de liderazgo y manejo de equipos
  • Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos
  • Un día libre entre semana, que puede variar cada semana

La empresa no busca únicamente conocimiento técnico, sino también liderazgo, compromiso y capacidad de trabajar bajo presión en un entorno dinámico.

Si a usted le interesa esta oportunidad, puede seleccionar la tienda y el puesto de su interés directamente en el formulario de la empresa.

También puede aplicar en línea a través de: tienda.pequenomundo.com/empleo

Además, en el anuncio oficial se incluye un código QR que lo lleva directamente al formulario de aplicación.

La convocatoria estará abierta hasta el 30 de abril de 2026, por lo que usted todavía tiene tiempo para preparar su solicitud.

La empresa destaca que ofrece una amplia variedad de beneficios para quienes ingresen a su equipo, en un entorno con oportunidades de crecimiento dentro de la organización.

Más allá del puesto, esta es una oportunidad para quienes buscan estabilidad, retos de liderazgo y desarrollo profesional dentro del sector retail, uno de los más competitivos del país.

Fabiola Montoya Salas

Fabiola Montoya Salas

Periodista de Empleo Costa Rica, bachiller en periodismo de la Universidad San Judas Tadeo.

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